Accueil » Deux communautés d’apprentissage plus tard : retour d’expérience

Mars 2020 : c’est le confinement sanitaire en France. Un déclic pour Koweb et l’occasion de valoriser mon expérience et mes compétences pour mettre le numérique au service de l’intelligence collective. Résultats : 2 communautés d’apprentissage ont vu le jour cumulant plus de 1000 participants. Je vous propose de les découvrir ainsi que les outils utilisés pour les animer.

Qu’est-ce qu’une communauté d’apprentissage ?

Dans une communauté ou un groupe d’apprentissage, l’enseignant devient facilitateur ou tuteur et les apprenants construisent leur parcours sur-mesure. Le groupe ou la communauté permettent de trouver des alliés, des ressources et des occasions de mise en pratique. Ainsi, les principes d’une animation favorisant l’intelligence collective sont appliqués au domaine de la formation.

Koweb – Pourquoi et comment financer une communauté d’apprentissages ?

Le Koweb Kafé

Le Koweb Kafé est un tiers-lieu en ligne pour s’entraider et apprendre ensemble à mieux travailler et collaborer à distance. Plus de 650 personnes ont participé aux dizaines d’ateliers et plus de 100 ont rejoint l’espace d’entraide associé. Des membres sont même devenus des créateurs et animateurs d’ateliers qu’ils ont proposés au sein du Koweb Kafé.

Le prochain défi : soutenir une dynamique régulière et décentraliser les contributions.

Former à distance (avec Zoom)

Une communauté d’apprentissage est aussi un lieu où chacun exprime ce qu’il souhaite apprendre. Au sein du Koweb Kafé, bon nombre de participants ont exprimé des difficultés à s’adapter pour former à distance. Alors, avec le soutien actif de Frédéric GAY, nous créons un Mooc Express : 10 jours pour apprendre à former à distance avec Zoom. La particularité de cette formation : tout est fait pour faciliter la pratique grâce à un espace d’entraide dédié.

Aujourd’hui plus de 400 personnes ont suivi cette formation et 90 d’entre elles se sont retrouvées dans l’espace d’entraide. Ce Mooc Express est maintenant proposé régulièrement, donnant naissance à différentes promotions d’apprenants. Elles se retrouvent toutes dans cet espace d’entraide soutenant ainsi une dynamique communautaire : création de liens et de soutiens entre les promotions.

Le prochain défi : trouver les clés qui faciliteraient encore plus le développement d’une dynamique de mise en pratique de la formation même en dehors des 10 jours express.

Les outils utilisés pour initier une communauté d’apprentissage

Ces deux premières expériences m’ont permis d’identifier quelques recettes et outils qui soutiennent l’émergence et l’animation de ce type de communauté.

  • Un cœur qui rythme la communauté. Dans le cas du Koweb Kafé, ce sont les ateliers courts et récurrents. Dans le cas des formateurs à distance, c’est le Mooc Express.
  • Slack : un outil de discussions en ligne
  • Mailjet pour annoncer par email à la communauté des actualités importantes
  • Zoom : pour organiser des visioconférences participatives en grand nombre
  • Zapier : pour automatiser certains aspects de l’animation (ajout automatique à des bases de contact, envoi d’emails personnalisés sur certaines actions, …)
  • Trello : pour proposer un tableau d’accueil et d’informations sur la communauté (évènements, replays, infos pratiques, …)

A votre écoute sur ce retour d’expérience dans les commentaires ci-dessous 🙂


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